Один из распространенных типажей проблемных сотрудников это "человек 33 несчастья". С большой долей вероятности, среди вашей команды или среди знакомых есть такой "везунчик". На первый взгляд этого очень проблемного сотрудника нельзя вычислить. Он может быть вполне положительным, активным работником, нравится клиентам и коллегам.
Но в жизни проблемного сотрудника всегда возникают какие то непреодолимые обстоятельства, которые мешают ему нормально работать. Обстоятельства всегда благородные: помощь родителям, больная бабушка, необходимость присматривать за детьми или болезни , переломы и т.д. .
С ним всё время что-то происходит и эти злосчастные события не закончатся для вас НИКОГДА, пока такой человек в вашей команде.
Каким бы перспективным сотрудник не был, пока он смешивает работу и личные проблемы, реальные и мнимые... Эффективной работы не будет. Чем раньше проститесь с ним, тем лучше.
Знаете таких?