Найти в Дзене
Моя История

Моя История

О том как я пришёл к трейлингу
подборка · 13 материалов
3 дня назад
Честно о автоторговле и границе между делом и обманом
Недавно я опубликовал пост где согласился с автором видео, назвавшим трейдинг узаконенным разводом: большинство гуру продают воздух, а реально прибыльные трейдеры обычно не ведут каналы и не торгуют сигналами...
1 месяц назад
Привет! Я собрал готовую систему для автоматической торговли криптовалютными фьючерсами на Bybit.
Стратегии на любой рынок: · Grid (Сетка) – идеально для боковика. Входит в зонах перекупленности/перепроданности, добавляет позиции (пирамидинг), фиксирует прибыль на отскоках. · HULL (с трейлинг-стопом) – ловит тренды...
4 месяца назад
Жадность, риск и дом, который ты боишься построить: почему трейдинг — это не казино, а бизнес.
От продажи чужих квартир до свечных графиков. История о том, как одна и та же психология рулит и в стройке, и на рынке. Знаете, в чем главное заблуждение о трейдинге? Его считают азартной игрой. Местом, где сходят с ума от жадности и тонут в страхе. Я же вижу в нем чистый, концентрированный бизнес. Тот самый, в котором я живу уже два десятилетия. Просто офис здесь — весь мир, а товар — центы, пункты и проценты. Моя история началась не с графиков, а с бетона и договоров купли-продажи. Я был риэлтором...
5 месяцев назад
Шум рынка, блогеры и индикаторы: как не сломаться в информационном шторме и найти свою тихую гавань для решений
Простые размышления трейдера о том, что важнее любой аналитики. Я часто ловлю себя на мысли, что трейдинг — это не столько про графики и цифры, сколько про умение слышать тишину. Сквозь грохот новостей, противоречивые крики блогеров, мерцание десятка индикаторов и гипнотизирующий поток стакана нужно услышать голос собственного понимания. Это как в старой притче: чтобы увидеть отражение луны в воде, нужно, чтобы вода успокоилась. Цунами информации и наш «корень» «иметь корень — это главное». Но что это за корень в нашем деле? Это не какая-то секретная стратегия, купленная за большие деньги...
5 месяцев назад
Трейдинг: игра, работа или ловушка? Честный разговор с собой у монитора
Почему «сорвать куш и уйти» — опасная мечта, и как превратить биржу из казино в сад для вашего капитала. Мы все приходим на финансовый рынок с мыслью, которая шепчет: «А что, если?» Что если получится быстро, что если угадаю, что если сорву тот самый куш и обрету свободу. Но в тишине, после закрытия торговой сессии, наступает момент истины. Пора задать себе честный вопрос: «Что я здесь делаю на самом деле? Играю или работаю?» Ответ на него определяет всё. Вашу статистику, ваш счет и ваше психическое здоровье...
5 месяцев назад
#МояИстория #стратегии Давайте начистоту. Почему у многих не получается? Потому, что они не готовы к главному — быть самому себе строгим и справедливым начальником или играются. Представьте: Ваша обычная работа:Вы приходите в офис, на завод, на стройку. Делаете там ЧЕТКО определенные действия. Вам не нужно каждый день придумывать новую профессию — вы просто выполняете свои обязанности. За вами следит начальник, который (хоть иногда и бесит) не дает вам расслабиться и заставляет делать то, что надо. В итоге — стабильная зарплата. Системный трейдинг — это ТА ЖЕ РАБОТА. Только вот роли другие: · Вы — сотрудник. Ваша задача — ДИСЦИПЛИНИРОВАННО выполнять действия по системе: вовремя входить, вовремя выходить, не отступать от правил. · Вы же — и начальник. И вот тут-то и кроется подводный камень! Это вы должны сами себя заставить встать по будильнику и проверить сигналы. Это вы должны сказать себе "СТОП" после трех убытков подряд, даже если очень хочется отыграться. Это вы не позволяете себе "схалтурить" и отклониться от стратегии, потому что "ну сегодня же всё и так понятно!". Именно на этом месте 90% людей и ломаются. Не каждый готов к такому самоконтролю. Надоело на обычной работе — можно послать начальника куда подальше. А куда вы денетесь от самих себя? Так в чем же выход? А выход— сделать из себя не просто начальника, а умного директора, который поставил на рутину толкового управляющего. Мои алгоритмы — это и есть ваш «идеальный сотрудник» и ваш «автоматизированный прораб» в одном лице. Он не устает,не нерничает, не испытывает жадности или страха. Он просто ЧЕТКО и без эмоций выполняет ту самую "рутиную работу" изо дня в день: следит за рынком, находит сигналы, выставляет заявки. Ваша задача как "директора" сводится к высшему пилотажу: 1. Включить этого "сотрудника". 2. Следить, чтобы у него были ресурсы (соблюдать риск-менеджмент). 3. Раз в неделю принимать отчет (анализировать статистику). Вам больше не нужно сидеть у монитора и бороться с собой. Система делает это за вас. Вы меняете роль "рабочего на конвейере", который постоянно борется с ленью и страхом, на роль "владельца завода", который контролирует процесс. Продолжение следует... 🧲 Postkripton 🧲