8 хороших советов по найму персонала
Оригинал статьи 8 хороших советов по найму персонала СОВЕТ 1. Как найти результативного сотрудника? До начала поиска специалиста: Скорее всего, в перечень профессиональных качеств войдут 4-5: самых важных и необходимых. !!! Ключевой момент: профессиональные качества важно проранжировать – без каких компетенций специалист не справится с задачей так, как нужно именно Вам (обычно таких компетенций бывает 1 или 2), а наличие каких компетенций – приятный бонус. При проведении оценки специалиста сверяйтесь с этим списком...