Психо-хак

💼 История одного маркетолога и закон Паркинсона Жил-был маркетолог по имени Олег. Он не просто хотел делать посты в соцсетях и настраивать рекламу, а мечтал вывести компанию в лидеры рынка. У него были идеи, стратегии, тренды – и уверенность, что маркетинг способен изменить игру. Но его ждал неожиданный враг. 👔 Внутри компании сидели "неубиваемые" сотрудники с рептильным мозгом – те, кто 20 лет работал по старинке и давил любые инновации. 💰 Корпоративная структура: чем выше должность – тем выше уровень неприкасаемости...

Сегодня будет много сладкого... Представьте, что вы зашли в магазин за медом. Но вместо 5-6 привычных видов перед вами 50 баночек – цветочный, степной, лесной, утренний, вечерний, белый, горный, дикий, освященный... Что делать? Какой выбрать? В итоге – либо берете привычный вариант, либо уходите ни с чем. Этот эффект называется "парадокс выбора" – чем больше вариантов, тем сложнее принять решение. И это не просто теория, а научно доказанный факт. В 2000 году Шина Иенгар и Марк Леппер провели знаменитый эксперимент в супермаркете...

Однажды в кафе я услышал, как две девушки обсуждали идеального мужчину. Диалог был такой: – У него должно быть три фото максимум: первое — паспортное, второе — с другом на рыбалке, третье — непонятно где и когда, но в рубашке. – А если он активно ведёт соцсети? – Всё, не наш клиент. И я задумался: откуда пошла эта странная мода на «настоящего мужчину, который не ведёт бла-бла-грам? Давайте разбираться. Представьте: вы заходите на страницу мужчины, а там… пустота. Максимум три поста за пять лет. Одно — с семьёй на Новый год, второе — он на фоне машины (не факт, что его), третье — фото заката...