HR и бренд работодателя

Вы тратите время на собеседования кандидатов с hh, а они убегают от вас через 3 месяца? Если вам знакома эта ситуация, значит, пора пересмотреть привычный процесс рекрутинга. Я, Алиса Трушникова, HR-директор маркетингового агентства Комплето, подробно расскажу, как мы успешно решаем проблему кадрового голода. На сервисах по поиску сотрудников я сталкиваюсь с тем, что основная масса резюме — это либо: Площадки не фильтруют заявки должным образом, из-за чего до 70% откликов требуют детальной ручной...

Вас бесят зумеры на собеседованиях со своими требованиями 100к в месяц и дополнительными выходными? Поэтому вы ищите миллениала, готового работать за идею и бесплатные печеньки? Однако, спешу вас разочаровать (или обрадовать): и те, и другие, могут эффективно работать, если понимать, как с ними правильно взаимодействовать. На связи Алиса Трушникова, HR-директор маркетингового агентства Комплето. И сегодня я честно расскажу, в чем разница между сотрудниками зумерами и миллениалами. Если вы откроете...

Найм в 2026 году окончательно перестал быть просто поиском нужного специалиста. Теперь на передний план выходит задача «не ошибиться с человеком». И это важно, особенно, если вы работаете в агентстве, где цена ошибки — это клиенты, деньги и репутация компании. Всем привет! С вами Алиса Трушникова, HR-директор маркетингового агентства Комплето. Я собрала для вас 5 трендов, которые будут определять найм в 2026 году. Компании массово переходят на подбор сотрудников по реальным компетенциям и умению выполнять задачи, а не по отработанным годам, должностям или образованию...

Собеседование — это шанс продемонстрировать свои сильные стороны и потенциал. Правильная подготовка и уверенные ответы могут стать решающими в процессе найма. Алиса Трушникова, HR-директор маркетингового агентства Комплето, поделилась, как успешно пройти собеседование и что говорить о себе. Если у вас еще нет трудового или карьерного опыта, постарайтесь сосредоточиться на ваших достижениях в: Например, поделитесь своим опытом участия в студенческих организациях. Если опыт есть, то выделите 3 главные...

Резюме — не просто документ, а первое впечатление о вас как о профессионале. Порой даже небольшие недочеты могут привести к отказу, даже если ваш опыт и навыки идеально соответствуют вакансии. Алиса Трушникова, HR-директор маркетингового агентства Комплето, поделилась своим опытом и рассказала о частых ошибках, которые снижают вашу вероятность попасть на собеседование. Мы в Комплето считаем, что это символическая ошибка, которая красноречивее любых слов говорит о вашем отношении к работе, внимательности и уважению к будущему работодателю...

Контекстная и таргетированная реклама в рекрутинге может работать не хуже, чем в продажах, но только при правильной настройке процессов. В прошлом материале Сергей Сухоплюев, руководитель юнита Трафик маркетингового агентства Комплето, рассказал, какие digital-инструменты можно использовать при поиске специалистов в команду и как подготовить объявление, которое заинтересует кандидатов: В этой статье эксперт поделился рекомендациями, которые помогут понять, что выбранный digital-инструмент подходит для рекрутинга в вашей компании, и как избежать типовых ошибок при поиске сотрудников...