Зарплата и страховые взносы

По старой традиции новый год для бизнеса начинается с роста налоговой нагрузки. Не станет исключением и 2026-й: страховые взносы для МСП увеличатся, хотя никаких новых правил не вводят. Причина банальна — рост МРОТ. С 1 января «минималка» подрастёт, а вместе с ней изменится база для расчёта взносов. Разберёмся, что это значит для предпринимателей и бухгалтеров, и подсчитаем реальные расходы. Что такое МСП и кто может применять льготу С 2021 года субъекты малого и среднего бизнеса пользуются льготным тарифом страховых взносов...

Теперь стало еще опаснее задерживать заработную плату. С 1 марта 2025 начала действовать статья 158.1 ТК с нормами по противодействию просрочки по заработной плате, в соответствие с которой губернаторы регионов получили полномочия по формированию межведомственных комиссий в целях противодействия формированию просроченной задолженности по заработной плате. Межведомственные комиссии не наделяются полномочиями по осуществлению государственного контроля. Эти функции осуществляются федеральной инспекцией труда...

В настоящее время организации и ИП, включенные в реестр субъектов МСП, платят взносы по сниженной ставке в размере 15 % с превышения МРОТ . Взносы рассчитываются и оплачиваются ежемесячно, исходя из заработной платы каждого сотрудника. С 1 января 2025 года меняется не только МРОТ, но и правила расчета страховых взносов. Статус субъекта МСП присваивается автоматически бизнесу, у которого не более 250 сотрудников и годовая выручка не превышает 2 млрд рублей. Вы можете легко определить, относится ли ваша компания к МСП...