Трудовое право

Вы отсылаете жалобу через официальный портал, а в ответ получаете... ту же самую отписку от той самой организации, на которую и жаловались. Знакомая ситуация? Это и есть тот самый порочный «круговорот жалоб», который годами сводил на нет все попытки граждан добиться справедливости. Но ситуация кардинально меняется. В Госдуму внесен революционный законопроект, который вводит конкретные штрафы чиновникам за жалобы, которые они проигнорировали или неправомерно перенаправили. Как адвокат, специализирующийся...

Вам намекают на «уход по-хорошему»? Создают невыносимые условия, чтобы вы сами написали заявление «по собственному»? Забудьте. Ваш начальник нарушает закон, а вы теряете деньги и работу. Верховный суд России поставил жирную точку в этом вопросе, приняв решение в пользу рядового сотрудника. Как адвокат по трудовым спорам, я не просто объясню, почему это революционное решение, но и на примере из своей практики покажу, как мы добиваемся восстановления на работе и взыскиваем компенсацию за вынужденный прогул...

Работодатель, внимание! Госдума легализовала увольнение мигрантов по региональным квотам. Как бизнесу избежать миллионных штрафов? Представьте ситуацию: вы — добросовестный работодатель, выполняющий все федеральные квоты на иностранных работников. И тут ваш регион вводит собственные, более жёсткие ограничения. Уволить сотрудника-мигранта по действующему Трудовому кодексу невозможно — нет правового основания. А не уволить — значит подписать себе приговор в виде штрафа до миллиона рублей. До недавнего времени это был правовой тупик...

Уважаемые коллеги, руководители и HR-специалисты. С вами адвокат Московской коллегии «Лекс» Анастасия Чурсинова. Тренд на постоянную дистанционку только укрепляется, а вместе с ним растут и риски трудовых споров. По данным судебной практики 2025 года, каждый третий спор с удаленщиком связан с ошибками в первоначальном оформлении. Основная боль работодателя — снижение контроля и продуктивности — часто усугубляется другой: юридической неграмотностью. Без правильно составленного документа вы не только теряете рычаги управления, но и несете прямые финансовые потери...

За 9 месяцев 2025 года судебные приставы Москвы взыскали с недобросовестных работодателей более 830 миллионов рублей задолженности по зарплате. Цифра впечатляет, но за ней стоят тысячи людей, которые месяцами не получали честно заработанные деньги. Если вы читаете этот текст, возможно, вы или ваш знакомый как раз в их числе. Главный вопрос: как попасть в эти успешные 44,2% взысканий и что делать, если работодатель не платит? Разбираем на реальной статистике Москвы с практическими рекомендациями от адвокатов по трудовым спорам...