Найти в Дзене
Подбор медицинский кадров. Закрываем вакнсии

Подбор медицинский кадров. Закрываем вакнсии

Подбор медицинских кадров — одна из самых сложных задач для клиник в 2026 году. В этой подборке разбираем, почему вакансии не закрываются месяцами, где теряются кандидаты и как реально выстроить эффективный подбор. Практика, рынок и решения, которые работают.
подборка · 1 материал
Почему вакансии в клиниках висят по 2–3 месяца? Новая реальность рынка медицинского персонала
Если у вас в клинике вакансия висит месяцами — вы не одни. Главврачи, собственники, руководители всё чаще сталкиваются с ситуацией, когда: И главный вопрос: почему это стало нормой? Рынок медицины в 2026 году находится в устойчивом дефиците кадров. Причём это касается всех уровней: И это не локальная проблема одной клиники — это системная история. Государство пытается удержать кадры в системе: внедряются механизмы обязательной отработки. Но это в первую очередь влияет на госсектор. Частные клиники в этой ситуации остаются один на один с рынком...