HR-повестка

Рейтинг социально-экономического положения от РИА Новости подтвердил важный итог 2025 года: регионы Приволжского федерального округа показали уверенный рост. Чувашская Республика поднялась в списке сразу на шесть позиций. Такую динамику можно считать объективным доказательством того, что регион сделал верный стратегический выбор, поставив в приоритет реальный сектор, ориентированный на промышленный суверенитет и госзаказы. Но у этого успеха есть и обратная сторона. Разбираемся с экспертом «Адвирос», с какими вызовами сталкиваются регионы-лидеры в 2026 году...

В мае 2026 года в Госдуме заговорили о законопроекте 1234743-8, который может изменить правила игры на рынке труда. Документ предполагает, что работодатели будут обязаны подробно фиксировать условия будущего трудоустройства, а также не смогут отзывать предложение о работе. Разбираемся с экспертом «Адвирос», как нововведение повлияет на найм и какие риски оно несёт для бизнеса. Основная боль, которая спровоцировала появление законопроекта, знакома многим соискателям. Речь о ситуациях, когда компания...

Рынок труда вырос на 18%, но это не про найм: что стоит за цифрами В 2025 году выручка 2 735 компаний в сфере подбора и предоставления персонала составила 321 млрд рублей — на 18% больше, чем годом ранее. Казалось бы, рост. Но если посмотреть глубже, выясняется: рынок не расширяется, а перестраивается. Причина — не увеличение найма, а удорожание труда и изменение структуры спроса. Разбираемся с экспертом «Адвирос». Для сравнения: в 2024 году темп роста выручки кадровых компаний к 2023-му составлял 31%...

Принято считать, что старение населения — главная угроза производительности труда. Медианный возраст в России достиг 40,7 лет, а Минтруд прогнозирует дефицит рабочей силы до 2030 года на уровне 3 миллионов человек. Государство и бизнес ищут «магическую таблетку»: вкладываются в переобучение, делают ставку на мигрантов и ИИ. Но демография — не главная проблема. Куда опаснее когнитивные ловушки тех, кто сегодня принимает кадровые решения. Разбираемся с экспертом «Адвирос». Первая ловушка — бытовая проекция в HR...

Официальная статистика говорит: средняя зарплата в России достигла 100 360 рублей. Звучит внушительно. Но лишь менее трети населения имеют доход выше этой отметки. Разбираем с экспертом «Адвирос», в чем причина разрыва между цифрами Росстата и реальными ощущениями людей. Официальная «средняя номинальная начисленная заработная плата» — это среднее арифметическое всех выплат, которые работодатели перечисляют сотрудникам до вычета налогов. Росстат учитывает не только трудовые договоры, но и выплаты по ГПХ, которые создают значительный «шум» в статистике...

Госдума приняла законопроект, увеличивающий лимит сверхурочной работы со 120 до 240 часов в год. Но применять новую норму можно будет только при условии, что она закреплена в коллективном договоре или отраслевом соглашении. Для бизнеса здесь есть практический плюс. В некоторых отраслях — розничная торговля, производство, логистика — сверхурочные и так стали частью рутины. Бывает, что уже к середине года сотрудники исчерпывают старый лимит в 120 часов, и работодатели оказываются в правовом тупике:...