Жизнь и цветы_архив из жизни До

"Вспомните прежние дни ваши, когда вы, быв просвещены, выдержали великий подвиг страданий, то сами среди поношений и скорбей служа зрелищем для других, то принимая участие в других, находившихся в таком же состоянии; ибо вы и моим узам сострадали и расхищение имения вашего приняли с радостью, зная, что есть у вас на небесах имущество лучшее и непреходящее. Итак не оставляйте упования вашего, которому предстоит великое воздаяние. Терпение нужно вам, чтобы, исполнив волю Божию, получить обещанное; ибо еще немного, очень немного, и Грядущий придет и не умедлит. Праведный верою жив будет; а если кто поколеблется, не благоволит к тому душа Моя." Послание к Евреям святого апостола Павла, глава 10, с.32-38

Эксперты сказали, что где-то неделю назад закончилась паника и началась стадия рационального осмысления ситуации. Индикаторы - колебания цен, курса и другие явления. Эксперты оговариваются, что возможны еще волны и откаты, которые зависят от огромного числа внешних факторов. Но в целом нужно ориентироваться на то, что пришло время оглядываться по сторонам и строить планы с учетом нового уровня прибыльности. Ну и сценарии просчитывать. Все это так, но вот есть свидетельства, что реакция отдельных людей (а, значит, ваших сотрудников) была разнонаправленной и развивалась с различной скоростью. Некоторых накрыло эмоциями на днях и до рационального поведения им далеко. Как эмоции сотрудников привести в соответствие со стадией рационального осмысления? Можно использовать подход анонимных алкоголиков и всех похожих терапевтических групп. Начать с осознания. Осознать и принять, что люди в вашей команде находятся на разных этапах. Поэтому эмоциональная поддержка все еще главный приоритет. Если вдруг вы еще не начали разговаривать с командой и обсуждать сложившуюся ситуацию, лучше начать как можно быстрее. Иначе, когда другие уже будут что-то строить в новых условиях, вы вынуждены будете разбираться с застрявшими и не отыгранными эмоциями сотрудников. Всего наилучшего! vk.com/...ova #кризис #преодолениекризиса #каквыжить