Будущее взаимного развития: каким оно будет?

Сценарий 13/13. ИИ в виртуальной и дополненной реальности (VR и AR) позволяет проживать уникальный опыт. • Становится доступно практическое проживание уникальных кейсов, воспроизведение которых в реальности невозможно или дорого: переговоры с определенными людьми, поведение в экстремальных ситуациях, решение задач в комплексных обстоятельствах. 1. Технологическая готовность (85%) Что уже работает: • VR-тренажеры для сложных сценариев: o Medical VR (хирургические операции, психотерапия фобий). o Corporate training (переговоры, кризис-менеджмент – например, PwC VR Soft Skills)...

Сценарий 12/13. ИИ прогнозирует развитие навыков. • Образовательные планы будут строиться с учетом не только текущих задач и потребностей, но и с учетом траекторий развития и прогнозов востребованности навыков в профессии и отрасли, перспектив развития технологий, расчета потенциальных треков развития в компании. • Прогноз необходимых компетенций (а вместе с ним и план развития) будет корректироваться в реальном времени. ИИ-навигатор карьеры: как алгоритмы будут прогнозировать востребованные навыки...

Сценарий 11/13. Использование ИИ регулируется для обеспечения конфиденциальности. • Правила сбора, хранения и распространения данных о людях вводятся на уровне корпораций (внутренние правила), на уровне ассоциаций (принципы работы с ИИ в рамках ассоциаций менторов) и на уровне государства (законы о сборе, хранении и распространении данных). • Те, кто не соблюдает правила или не присоединяется к регулируемому сообществу (ассоциации, сертификации) явно, не пользуются доверием. Эпоха конфиденциальности:...

Сценарий 10/13. ИИ становится неотличим от человека, и поэтому требуется маркировка. • Различия размываются все сильнее, и люди не могут сами понять, говорят ли они с живым человеком. • Сначала на этическом, а потом и на законодательном уровне закрепляется норма при общении с цифровыми двойниками, ботами или ИИ-агентами сразу и однозначно обозначать, что ответ исходит не от живого человека, а от нейросети. • Живые коучи, менторы и наставники проходят верификацию. Эра цифровых двойников: почему маркировка...

Сценарий 9/13. ИИ ассистирует коучу (наставнику, ментору) в качестве второго пилота. • Нейросеть помогает подбирать фреймы под запрос, дает инструкции по применению, обрабатывает результаты сессии, подсказывает фокусы внимания. • Больше руководителей и экспертов становятся коучами и наставниками и развиваются в помогающих поддерживающих практиках, благодаря поддержке ИИ. • Алгоритмы берут на себя логику и структуру Р2Р-практик, а человек фокусируется на своих уникальных компетенциях и опыте. тут...

Сценарий 8/13. Рекомендательная система подбирает пары «наставник-подопечный». • Собираются и анализируются большие данные о р2р-специалистах (коучах, менторах, наставниках) и пользователях — например, расшифровка интонаций и речевых паттернов, профессиональный и образовательный опыт, история запросов и проч. • Данные используются для составления психологических профилей и поиска лучшего совпадения. • Для повышения точности прогноза могут использоваться профильные тесты, предоставляющие валидные структурированные данные...