Август 2025 | № 8 (2950)

Примите искренние поздравления с профессиональным праздником – Днем работников нефтяной и газовой промышленности. Вот уже много лет эта праздничная дата объединяет тех, кто посвятил свою жизнь нефтегазовой отрасли. Это люди разных профессий: геологи, буровики, операторы скважин, инженеры, техники, химики, научные сотрудники и многие другие, а также те, кто обеспечивает работу социальной инфраструктуры предприятий «нефтянки». Особую благодарность хочется выразить всем ветеранам Компании. Именно они...

Сотрудники «Тольятти­каучука» активно принимают участие как в корпоративных событиях и мероприятиях, так и в творческих конкурсах Компании «­­Татнефт­­ь». На конкурс «Край мой родной – Татарстан», приуроченный ко Дню нефтяника, в этом году от «Тольятти­каучука» в номинациях «Живопись, графика» и «Прикладное творчество» было заявлено 13 творческих работ. Так, постоянный участник творческих конкурсов Компании аппаратчик дозирования Раиля Королева представила на конкурс поделку: объемную модель мечети Кул Шариф...

В газете запускается цикл статей об успешных карьерных маршрутах сотрудников «Тольятти­каучука» Группы «­­Татнефт­­ь». Героиня первого материала – эксперт по производству изопрена Елена Донскова. Молодой специалист Елена Донскова работает на «Тольятти­каучуке» с 2018 года, устроилась сразу после окончания университета в Ульяновске. По образованию Елена Николаевна – физик, но, будучи в поисках места и желая трудиться именно на крупном и стабильно работающем предприятии, она согласилась на предложенную ей в самом начале на «Тольятти­каучуке» должность стажера аппаратчика...

Ровно год назад на «Тольятти­каучуке» начал работать мотивационный проект «Мерчшоп». Слова «крошка-коины» и «мерчшоп» знакомы уже абсолютно всем сотрудникам предприятия. Почти у каждого работника завода есть предмет или аксессуар из онлайн-магазина «Мерчшоп» с логотипами Компании «Татнефт­ь» и «Тольятти­каучука». Однако проект – это больше чем магазин или каталог товаров. Сама идея стала настоящим прорывом в системе корпоративной культуры предприятия, оказавшись современной и эффективной программой мотивации сотрудников...

В течение сентября на предприятии «Тольятти­каучук» Группы «­­Татнефт­­ь» пройдет конкурс на лучшее содержание производственной территории, зданий и сооружений среди подразделений основных и вспомогательных производств. Конкурс проводится с целью повышения уровня промышленной безопасности, улучшения эстетического облика подразделений и развития вовлеченности сотрудников в общественную деятельность. В рамках конкурса комиссия определит лучшие подразделения по целому ряду кри­териев: чистота прилега­ющей...

На «Тольятти­каучуке» реализуется программа «Улучшения малыми шагами». Рассказываем о мероприятиях первого полугодия 2025 года. Каждый работник предприятия может предложить идею, которая поможет производству стать лучше и эффективнее. Реализовать идею и получить за это вознаграждение можно в рамках программы «Улучшения малыми шагами» (УМШ 2.0). В основе программы заложен посыл о том, что никто лучше не знает, как усовершенствовать рабочее место, операцию или процесс, нежели тот самый работник, который эту операцию выполняет...