[Примечания]

Канбан (Kanban) – метод визуализации информационных потоков, используемый в системах организации производства и снабжения. Первоначально, популяризацию получил метод при котором рабочие снимали бирки с деталей и отправляли на предыдущий этап производства, чтобы восполнить строго использованное количество деталей и комплектующих. Соответственно, в предыдущем процессе изготавливалось строго именно то количество деталей, которое использовал последующий этап производства. К деталям прикреплялись бирки и процесс повторялся. Позже, с развитием метода и повышением частоты обращения, нашли свое применение карточки, в которых использовались наборы рассчитанные под наибольшее время цикла...

Модель Синго (Shingo Model) – модель руководящих принципов разработанная Сигэо Синго

Кайдзен (Kaizen) – философия постоянного стремления к совершенству.

Тейлори́зм (Taylorism) – одна из теорий управления или научная организация труда, проанализировавшая и обобщившая рабочие процессы. Её основной целью было повышение экономической эффективности, особенно производительности труда. "Быстро проходит время для великих личных достижений человека, стоящего в одиночестве и без помощи окружающих. И наступает время, когда все великие дела будут совершаться благодаря такому типу сотрудничества, при котором каждый человек выполняет ту функцию, для которой он лучше всего подходит, каждый сохраняет свою индивидуальность и является лучшим в своей конкретной функции,...

Тектология – наука всеобщей организации, целью которой является систематизация организованного опыта. Холистический взгляд на принципы организации для разных объектов