Найти в Дзене
Медосмотры и психиатрия

Медосмотры и психиатрия

Разбор тем по направлению
подборка · 3 материала
8 месяцев назад
🤩ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ или ПЕРИОДИЧЕСКИЙ: где ставить тчк
🤩ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ или ПЕРИОДИЧЕСКИЙ: где ставить тчк? ⌛️ Месяц назад я закидала Минздрав РФ письмами о медосмотрах. Их официальные ответы (письма) будут прикреплены ниже. 🧡🧡🧡🧡🧡🧡🧡🧡 😉Во многих ТГ-каналах об охране труда (🙃 и не только в ТГ-каналах) есть оживленные дискуссии и споры относительного того, что: Работник не проходил предварительный медосмотр при поступлении на работу по необоснованным причинам (предположим, что РБТД проигнорировал требование законодательства), прошло время, РБТД решил отправлять работника на медосмотр...
8 месяцев назад
🟧 СОВМЕЩЕНИЕ И МЕДОСМОТР
🟧 СОВМЕЩЕНИЕ И МЕДОСМОТР ⚠️ Многие из нас в своей работе сталкиваются с совмещением должностей работников. При проведении мероприятий, одна из проблем возникает - проведение медосмотров. ⁉️ В ЧЕМ РАЗНИЦА: СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО, СОВМЕЩЕНИЕ И ВРЕМЕННЫЙ ПЕРЕВОД 🍐 Совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время у того же РБТД (внутреннее) и (или) у другого РБТД (внешнее). 🍐 Совмещение - когда работник делает дополнительную работу вместе с основной за один день или смену...
9 месяцев назад
🤩 ФОРМЫ МЕДЗАКЛЮЧЕНИЙ ОТ МИНЗДРАВА 🇷🇺 17 февраля 2025 года на официальном портале проектов НПА стартовал проект ID: 154730 Минздрава России: "Об утверждении учетных форм медицинских заключений, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве". 😵‍💫 ЧЕГО ЖДАТЬ ОТ ПРОЕКТА? 🍊форма № 315/у "Медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести". 🍊форма № 316-1/у "Медицинское заключение об окончательном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве". 🙂 Сами формы останутся прежними, за исключением: ✍️ реквизитов приказа Минздрава, их утвердившего, в шапке форм; ✍️ в справке по форме № 315/у будет внесена строка "Дата выдачи медзаключения", которую обязаны будет заполнить медорганизации. 🟠Привычным останется порядок оформления и выдачи справок. Однако: 🍊Их разрешат подписывать цифровой подписью. 🍊Если диагноз был изменен, работодателю будет позволено запрашивать форму № 315/у повторно. 🍊По форме № 316/у справку будут выдавать не только на руки пострадавшему, но и по запросу работодателя. 🙄 Сохранится требование о том, что медорганизация должна выдать справку о степени тяжести травмы по форме № 315/у в срок «незамедлительно» после поступления запроса от организации. 🤓 И тут еще больше вопросов, чем ответов.... ⁉️ ЧТО ТАКОЕ "НЕЗАМЕДЛИТЕЛЬНО" 🙄 Увы, но законодательством данный термин не определен! Отсюда и возникают проблемы, когда медучреждения могут выдать заключение тогда, когда им заблагорассудится. А это, как известно, задерживает нам все сроки расследования из-за невозможности классифицировать НС. ⚡️ Сейчас действует приказ Минздрава от 15.04.2005 N 275, который может утратить свою силу, если с 1 сентября 2025 года вступит данный проект. 🤫 А может и не утратит силу и все останется на своих прежних местах... 〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️ 📎 Агент охраны труда™ | Подписаться 🙂 Проголосовать 💬 Задать вопрос 〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️ #НС #справки #Минздрав