Карьера в ИТ

За последние десятилетия в мире произошло много уникальных событий, к которым бизнес был не готов. Еще недавно политологи и социологи характеризовали современную бизнес-среду как VUCA (Volatility Uncertainty Complexity Ambiguity) – непостоянную, неопределенную, сложную и неоднозначную. Для адаптации к такой среде компаниям требовалось ускоренно вводить инновации, осваивать новые технологии и искать уникальные конкурентные преимущества. Очередной мировой экономический кризис, пандемия, санкционные...

Постоянные экономические и политические изменения вынуждают бизнес быстро адаптироваться и искать новые пути повышения эффективности. В условиях глобальной конкуренции компании повышают своё преимущество на рынке с помощью анализа данных. С появлением новых задач в области аналитики растет потребность в найме профессионалов, способных эффективно управлять данными, глубоко анализировать информацию и выявлять тренды: бизнес-аналитиков, дата-сайентистов, специалистов по машинному обучению и других...

Инвестиции российских компаний в цифровые технологии выросли на 80% за последние четыре года (Минэкономразвития). В ответ на спрос рынка с начала 2022 года по июнь 2024 года количество компаний в ИТ-отрасли увеличилось на 14,17% или 26,9 тыс. (СКБ Контур). Возросло и количество вакансий в ИТ. Предполагается, что к 2030 году в мире в сфере ИТ появится от 20 до 50 млн новых рабочих мест. В России, согласно статистике HeadHunter, в январе — мае 2024 года оно увеличилось на 19% и составило 235,3 тыс...

Данные — новая нефть бизнеса, а принятие решений на их основе останется важным направлением развития компаний в 2024 году. Для извлечения ценности из данных компании внедряют системы бизнес-аналитики – наборы методов и инструментов для сбора, обработки, анализа данных. Однако, чтобы BI-система приносила пользу, необходимы не только технологии и алгоритмы. Нужны эксперты, которые будут интерпретировать данные, тестировать гипотезы и автоматизировать отчетность, помогая бизнесу принимать эффективные решения...