Рост рынка связан с увеличением уровня стресса на работе, развитием удаленной и гибридной занятости, а также расширением корпоративных программ здравоохранения.Коммерсантъ
Ключевыми драйверами остаются спрос на поддержку психического здоровья, внедрение цифровых и дистанционных сервисов, а также развитие персонализированных программ для сотрудников.Коммерсантъ
Среди основных тенденций — переход к комплексному подходу, включающему физическое, психологическое и социальное благополучие, а также использование аналитики данных для оценки состояния сотрудников.Коммерсантъ
Специалисты говорят, что инвестиции в программы благополучия становятся частью стратегии повышения эффективности и устойчивости бизнеса на фоне роста требований к качеству рабочей среды.Коммерсантъ