За последний месяц среди астраханцев выросла конкуренция за рабочие места.Пункт А
Если в феврале в Астраханской области на одну вакансию в среднем приходилось 5,1 резюме на вакансию (или пять кандидатов на место), то в марте конкуренция выросла до 6,5 резюме на вакансию (более шести претендентов на место).Пункт А
Рост уровня конкуренции произошел на фоне уменьшения числа вакансий и соответствует общероссийским трендам.Пункт А
За месяц (март к февралю) количество открытых вакансий в Астраханской области сократилось на 16%.Пункт А