Российские работодатели стали чаще предлагать сотрудникам материальные бонусы
По итогам лета эксперты проанализировали вакансии, размещенные на платформе, в которых упоминались различные бонусы, предоставляемые кандидатам на должность за счет компании.РБК
Российские работодатели за последний год стали на 23% чаще предлагать соискателям материальные бонусы в дополнение к окладу, показал опрос сервиса «Авито Работа» (есть у РБК).РБК
Чаще всего в числе бонусов, которые предлагали работодатели соискателям в сфере строительства, были оплата жилья, проезда и компенсация за работу в тяжелых или удаленных условиях.РБК
Существенная доля вакансий с бонусами также наблюдается в производственной, добывающей и сельскохозяйственной промышленности (13,4%), в сфере доставки, грузоперевозок и логистики (4,5%), а также в розничной и оптовой торговле (3,4%) и общественном питании (2,5%).Кубанские новости