Ситуации, когда приходилось грозить работодателю своим уходом с работы, чтобы добиться желаемого, случались у 30% опрошенных жителей Саратова.СаратовБизнесКонсалтинг
О выполнении требований при угрозе уволиться рассказали 60% этих респондентов.СаратовБизнесКонсалтинг
На компромисс с сотрудниками, которые грозят уйти, добиваясь повышения зарплаты или улучшения условий труда, шли 74% работодателей.СаратовБизнесКонсалтинг
В 14% компаний сказали, что увольняют "шантажистов".СаратовБизнесКонсалтинг