Казалось бы, работодатель должен быть в первую очередь заинтересован в том, чтобы приобрести молодого, а значит, перспективного сотрудника с современным образованием.Диалог
По статистике, наиболее лояльны к неопытным, но дипломированным специалистам на сегодняшний день банки и предприятия IT-технологий.Диалог
А самыми труднодоступными для трудоустройства молодежи с дипломами остаются промышленные предприятия, гостиничный бизнес, административный корпус и др.Диалог
Так что некоторые новоиспеченные профессионалы без опыта, в том числе в Камышине, вынуждены даже обращаться на биржу труда.Диалог