Астраханцы массово отказываются от собеседований
По данным опрошенных специалистов кадровых служб на портале SuperJob, часто астраханские соискатели не являются на заранее назначенные собеседования.Московский Комсомолец Астрахань
Чаще всего до собеседований не доходит младший и линейный персонал, а вот те, кто ищет работу на руководящих должностях, более дисциплинированы.Арбуз
«Среди линейного персонала не доходят до интервью без уважительных причин 3 из 10, среди младшего персонала — 4 из 10», — приводит статистику отсутствия людей на запланированных собеседованиях в Астрахани SuperJob.Арбуз
Например, утром в понедельник или вечером в пятницу лучше не назначать встреч для кандидатов на позиции младшего и линейного персонала, так как вероятность их неявки высока.Московский Комсомолец Астрахань