21% скрывают зарплаты от конкурентов и собственных сотрудников: реальность рынка труда состоит в том, что старые работники могут получать меньше новых.Деловой квартал (Новосибирск)
Соискатели в Новосибирске скрывают свои зарплатные ожидания, чтобы иметь возможность просить больше, ориентируясь на фактический объем и условия работы (43%).Деловой квартал (Новосибирск)
13% боятся отпугнуть потенциального работодателя своими финансовыми аппетитами.Деловой квартал (Новосибирск)
9% предпочитают беседовать о зарплате очно, столько же хотят иметь возможность выбирать из вакансий с разным графиком.Деловой квартал (Новосибирск)