В США на церемониях вручения дипломов 2026 года топ-менеджеров технологических компаний освистывали за упоминания ИИ. Это подчеркивает пропасть между технооптимистами и поколением Z, обеспокоенным своим будущим.
Согласно опросу 2025 года, около 70% студентов колледжей считают ИИ угрозой трудоустройству. Безработица среди выпускников в возрасте 22–27 лет достигла 12-летнего максимума. Около 44% представителей поколения Z намеренно препятствуют внедрению ИИ на работе.
Технологические лидеры советуют смириться с ситуацией. Некоторые молодые люди, напротив, видят в ИИ инструмент для карьерного роста.