Согласно исследованию сервиса по поиску работы SuperJob, более половины работодателей Уфы не вводят специальных правил, регулирующих поведение сотрудников в социальных сетях.Стерлеград
Еще 6% работодателей полностью запрещают сотрудникам публиковать любую информацию о месте работы.Стерлеград
Лишь 4% экономически активных уфимцев сообщили, что когда-либо получали замечания от работодателя за поведение в соцсетях.Стерлеград
Среди наиболее распространенных поводов для нареканий участники опроса называли публикацию фотографий с рабочих мест, размещение неподобающих снимков, в том числе с вечеринок или в купальнике, а также содержание статей и комментариев.Стерлеград