В связи с участившимися случаями уклонения работодателей от официального трудоустройства работников напоминаем о высоком риске теневой занятости.Официальный сайт Кунгурского муниципального округа
Граждане, согласившиеся на такую работу, лишаются субсидий, льгот и пособий, права на трудовую пенсию, оплачиваемые больничные и отпуска.Официальный сайт Кунгурского муниципального округа
Грубым нарушением со стороны работодателя является привлечение к труду сотрудников с условием трудоустройства после прохождения испытательного срока.Официальный сайт Кунгурского муниципального округа
Даже при установлении работнику испытательного срока работодатель обязан заключить трудовой договор, а также исчислять и оплачивать за такого сотрудника страховые сборы.Официальный сайт Кунгурского муниципального округа