Воронежским работодателям напомнили о законном порядке увольнения сотрудников
В первую очередь необходимо уведомить органы службы занятости, сообщили в пресс-центре регионального правительства в понедельник, 21 марта.Обозреватель Врн
Также сообщать в службу занятости необходимо и при сокращении численности или ликвидации штата работников – не позднее чем за два месяца (для ИП – не позднее чем за две недели).РИА Воронеж
Руководители фирм могут указать вышеуказанные изменения на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».Обозреватель Врн
О том, как разместить вакансию, можно прочесть здесь.РИА Воронеж