Если начальник кричит, важно обозначить собственные границы, рассказал «МК в Мурманске» доцент Финансового университета при правительстве РФ Марчел Кырлан.NEWS.ru
Можно спокойно обозначить границы, сказать что-то вроде: «Давайте обсудим это, когда сможем говорить спокойно» или «Я все понимаю, предлагаю вернуться к этому вопросу через полчаса».NEWS.ru
Ранее сообщалось, что более половины экономически активных россиян (58%) готовы уволиться при первых признаках абьюза со стороны начальства.NEWS.ru
Чаще других с травлей сталкиваются россияне 35–45 лет: о давлении руководителя сообщили 49%, о буллинге со стороны коллектива — 38%.NEWS.ru
Источники: