Экономист объяснил причины лояльности работодателей к соискателям старше 50 лет

Кандидат экономических наук Михаил Беляев в беседе с RT объяснил, чем вызван возросший интерес работодателей к найму соискателей старше 50 лет.RT на русском
Работодатели поняли, что возрастные работники обладают рядом положительных качеств.Реальное время
РБК писал, что работодатели стали более лояльно относиться к соискателям старше 50 лет, особенно в регионах.Реальное время
40% работодателей в Москве берут на работу пенсионеров на общих основаниях, еще 27% — на отдельные должности.Реальное время
Эта новость в СМИ