Взыскание с сотрудника ущерба за порчу имущества работодателя зависит от того, умышленно действовал сотрудник или по неосторожности, объяснили RT в пресс-службе Роскачества.RT на русском
Полная материальная ответственность наступает в том случае, если ущерб был причинен в состоянии опьянения или из-за каких-либо правонарушений.NEWS.ru
Работодатель обязан провести служебное расследование, получить от сотрудника письменное объяснение и издать соответствующий приказ о взыскании.Татар-информ
Сотрудник в свою очередь вправе обжаловать любое решение в суде или госинспекции труда.NEWS.ru