Национальное рейтинговое агентство (НРА) представило рэнкинг устойчивого развития компаний финансового сектора по итогам 2025 г. В него вошли 44 представителя финансового рынка, объединенных авторами исследования в пять групп: банки, страховщики, лизинговые компании, инфраструктурные организации и институты развития, холдинги и инвестиционные компании.
Компании оценивались по 46 показателям, разбитым на четыре блока: «экология», «ответственное инвестирование», «социум» и «корпоративное управление». Блоки (кроме «ответственного инвестирования»), в свою очередь, делились на подблоки. За каждый показатель компания могла получить от 0 до 1 балла. Далее сначала вычислялся средний балл по каждому подблоку, их усреднение давало среднее по блоку, а среднее по всем блокам – итоговый балл. Более половины представленных в рэнкинге НРА компаний – банки, в него вошли 24 кредитные организации. По итоговому баллу на первом месте оказался «Сбер», его результат – 0,76. В тройку лидеров также вошли ИКБ (0,71 балла) и ДОМ.РФ (0,68).
Банки, отмечают аналитики НРА, оказались сильнее финансового рынка в целом в «работе с клиентом как с общественной функцией». Так, показатель «повышение финансовой грамотности» набрал у них в среднем 0,67 балла против 0,56 по выборке в целом, «доступность финансовых услуг» – 0,79 против 0,76, индексы клиентского сервиса – 0,42 против 0,38. Кадровый контур у банков тоже выше рынка: индекс вовлеченности персонала – 0,50 против 0,44, инклюзивность при найме – 0,52 против 0,49. Наименьшее раскрытие данных у банков приходится на цели по ESG-финансированию – 0,12 балла против 0,21 по финрынку в целом, цели по сокращению выбросов ставят три банка из 24, а долю контрагентов с ESG-рейтингом раскрывает лишь один банк.
Страховых компаний в рэнкинге НРА оказалось семь (включая одного страхового брокера). Лучший результат показала компания «Сберстрахование» – 0,63 балла. Среди сильных сторон страховщиков в НРА отмечают высокие баллы по организации электронного документооборота и кибербезопасности, а также работу с персоналом (высокие зарплаты и низкая текучесть кадров). Среди слабых – уровень независимости советов директоров и раскрытие информации о вознаграждении их членов и менеджмента. А также низкие баллы по показателям обращения с отходами и энергоэффективности.
В группе «лизинговые компании» рэнкинга НРА оказалось пять лизинговых организаций и одна микрофинансовая. Лучший результат (0,61 балл) – у Государственной транспортной лизинговый компании (ГТЛК). Сильные стороны группы – раскрытие целей по ESG-финансированию и большая доля ESG-активов в портфеле, а также высокие баллы по электронному документообороту, кибербезопасности и обращению с отходами. Среди слабых – низкое внимание к практикам устойчивого развития со стороны советов директоров, недостаточная статистика по динамике выбросов, высокая текучесть кадров и низкая доля поставщиков с ESG-оценкой.
В группе «Инфраструктурные организации и институты развития» рэнкига – четыре компании во главе с Московской биржей, набравшей 0,65 баллов. У них зафиксированы высокая доля поставщиков, прошедших ESG-оценку, хорошее соблюдение стандартов нефинансовой отчетности и большое внимание к повышению финансовой грамотности населения. Из недостатков – отсутствие раскрытия информации о составе советов директоров в разрезе гендера и низкий уровень оперативности при публикации данных о компании.
Холдинги и инвесткомпании представлены тремя организациями, лучший балл (0,58) – у АФК «Система». Аналитики НРА отмечают у них высокий уровень независимости советов директоров, стандартов нефинансовой отчетности и курирования практик устойчивого развития. Вместе с тем, долю ESG-активов в портфеле не раскрывает ни одна из этих трех компаний и у них, по мнению составителей рэнкинга, «кадровые и этические процедуры слабее рынка».
В рэнкинге НРА нет ни одной управляющей компании и ни одного негосударственного пенсионного фонда. Агентство утверждает, что публичной нефинансовой отчетности за 2025 г. у них нет. «Это самый большой пробел в прозрачности российского финансового рынка», – считают в НРА.