Работодатели в США отдают предпочтение сотрудникам с криминальным прошлым

Около 81% руководителей бизнеса сообщают, что люди с криминальным прошлым работают так же или даже лучше, чем сотрудники без криминального прошлого, заявили в своем исследовании аналитики Second chance business coalition (SCBC), сообщает 23 июля CNBC.ИА Красная Весна
Даже арест без вынесения обвинительного приговора может создать пожизненные препятствия для трудоустройства, привести к бедности, повторным преступлениям и повторному аресту.ИА Красная Весна
Стэн Болл, вице-президент и главный юрисконсульт Eaton по судебным спорам, сказал, что организация была основана в прошлом году.ИА Красная Весна
«Каждая из компаний, участвующих в Бизнес-круглом столе, несет ответственность за наем множества американцев. Мы поняли, что нам не нужно ждать политиков в Вашингтоне, чтобы оказать существенное влияние, помогая людям вернуться на работу», — заявил Болл.ИА Красная Весна