Основой трудовых отношений на Украине после внедрения нового кодекса будет контракт. Об этом заявила замминистра экономики Свириденко. "В первую очередь это либерализация трудовых отношений, - мы хотим закрепить, что основой трудовых отношений является трудовой контракт, который обязательно заключается в письменной форме. Ориентировочную форму этого контракта мы отдельным порядком разработаем, чтобы все сотрудники могли прописать порядок работы, порядок оплаты, отпуск, сезонность и все другие важные вещи", - пояснила Свириденко. По ее словам, в новом кодексе Минэкономики хочет закрепить возможность работать дистанционно и частичную занятость. "То есть, мы даем более гибкую форму реализации трудовых отношений, также будет аутсорсинг, аутстаффинг. Также новый Трудовой кодекс будет предусматривать возможность для сотрудников иметь электронную трудовую книжку, которая даст возможность упростить трудовую бюрократию. Напомним, в марте сообщалось, что число безработных на Украине достигло 1,7 млн человек. В конце декабря сообщалось, что в тетьем квартале 2018 года количество безработных на Украине в возрасте 15-70 лет составило 1,4 млн человек, количество занятого населения — 16,7 млн человек. 17 декабря Госстат Украины заявил, что в ноябре официальный уровень безработицы повысился на 0,1 процентный пункт — до 1,2%. В октябре МВФ признал Украину беднейшей страной Европы. В сентябре сообщалось, что 80% украинских безработных имеют высшее образование. Ранее генерал украинской армии Маломуж заявил, что жители Украины миллионами бегут из страны, а масштабы миграции приняли катастрофические масштабы.ИА Новороссия