Брукингский институт: кризис заставил работодателей обучать работников

Быстро меняющиеся условия выхода из кризиса, вызванного угрозой распространения коронавируса, заставили работодателей США участвовать в обучении работников, считают внештатный старший научный сотрудник программы «Столичная политика» Брукингского института Джон К. Остин и внештатный стипендиат исследований в области экономики Брукингского института Брэд Хершбейн, 17 сентября сообщает пресс-служба Брукингского института.ИА Красная Весна