Кадровый голод повысил лояльность работодателей к соискателям с инвалидностью

Как рассказала "ДП" ведущий специалист отдела занятости граждан с особыми потребностями Комтруда Лариса Брустина, содействие занятости инвалидов в городе осуществляется различными путями.DP.RU
Удалёнка поспособствовала По словам экспертов рынка труда, компании всё чаще предлагают инвалидам специальные условия при трудоустройстве и активно рассказывают об открытых позициях на джоб–бордах.DP.RU
Отстоять свои права Елена Артемьева, директор по аналитике и Data Science сервиса "Работа.ру", указывает, что в подавляющем большинстве случаев при подборе кандидатов с инвалидностью нет жёстких требований по опыту работы и образованию.DP.RU
Самые популярные профессии, в которых работодатели готовы рассматривать людей с ограниченными возможностями здоровья, — менеджер по продажам, продавец, курьер, оператор call–центра, специалист техподдержки, повар, разнорабочий.DP.RU