Для работодателей, которые в силу объективных причин не могут выполнить Соглашение, статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено право отказаться от присоединения к Соглашению в следующем порядке.Вольская жизнь
В течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к Соглашению работодатели обязаны предоставить в министерство труда и социальной защиты области мотивированный письменный отказ.Вольская жизнь
В отказе должны содержаться объективные причины отсутствия у работодателя возможности обеспечить установленный размер минимальной заработной платы.Вольская жизнь
К отказу должны быть приложены протокол консультаций работодателя с первичной профсоюзной организацией и предложения по срокам повышения минимальной заработной платы до 14300 руб.Вольская жизнь