Возвращаем к оригиналу....
Показать пересказ от нейросети?Посмотреть
Согласно документу, в течение дня сотруднику должен предоставляться перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут.MariMedia
Однако запрет на перекус за рабочим столом может ввести сам работодатель, если предусмотрит место и время приёма пищи в правилах внутреннего трудового распорядка или иных локальных актах, разъяснил специалист.MariMedia
В случае нарушения начальство может привлечь своего работника к дисциплинарной ответственности.MariMedia
Если их будет много, могут и уволить, пишет 450media.ru со ссылкой на РИА «Новости».MariMedia