По словам председателя профильного комитета Андрея Михайлова, кадровая программа Смольного нацелена на совершенствование порядка приема на госслужбу, внедрение новых форм профессионального развития госслужащих, их мотивацию и стимулирование, а также на ускоренное внедрение информационных технологий, в том числе для антикоррупционного аудита, так как «нынешние способы не в состоянии охватить все структуры органов власти».Санкт-Петербургские ведомости
Источники: