Работодателям напомнили о праве на принудительный отпуск для персонала
Директор Департамента организационного развития Роскачества Евгения Ганькина в интервью «Ленте.ру» разъяснила нюансы трудового законодательства, касающиеся принудительного отправления сотрудников в отпуск.MiraNews
Согласно статье 124 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск каждый год.Life.ru
Согласно статье 124 ТК, хотя бы одна часть отпуска должна длиться минимум две недели подряд.Царьград
С точки зрения здоровья постоянный труд без перерыва ведет к хронической усталости и выгоранию, а значит, и к снижению эффективности.PrimaMedia.ru