31% калининградцев грезят о возвращении на работу, с которой уволились — исследование
Заставить человека вернуться может и интерес к делу (19%), хороший коллектив (18%) и удобный график (13%).Телеканал Краснодар
Отказы происходят из-за низкой оплаты труда (20%), неподходящих условий работы (16%), разногласий с руководством и принципа не возвращаться (по 7%).Телеканал Краснодар
Почти каждый второй краснодарец (49%) когда-либо получал предложение вернуться на прежнее место работы.Телеканал Краснодар
Лояльные специалисты в 1,5 раза чаще встречаются среди респондентов с доходом свыше 80 тысяч рублей (37%).Телеканал Краснодар