О том, какие существуют гарантии при заключении трудового договора, рассказали в сосновоборской прокуратуре.Маяк (г. Сосновый Бор)
В статье 64 Трудового кодекса Российской Федерации закреплены основные гарантии при заключении трудового договора.Маяк (г. Сосновый Бор)
Запрещается отказывать в заключении трудового договора работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя, в течение одного месяца со дня увольнения с прежнего места работы.Маяк (г. Сосновый Бор)
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.Маяк (г. Сосновый Бор)