В преддверии майских праздников и летних каникул прокуратура Новосибирской области напомнила об особенностях трудоустройства несовершеннолетних. Основные правила закреплены в Трудовом кодексе РФ.
Заключать трудовой договор подростки могут с 14 лет. Для них действуют строгие ограничения по продолжительности рабочего дня: в возрасте 14–15 лет можно работать не более 4 часов в день, 15–16 лет — до 5 часов, а с 16 до 18 лет — до 7 часов. Если подросток совмещает работу с учёбой, нормы ещё ниже: для детей 14–16 лет — не более 2,5 часа в день, а для 16–18 лет — до 4 часов.
Несовершеннолетним запрещено работать во вредных и опасных условиях, на подземных работах и в сферах, которые могут навредить здоровью или нравственному развитию.
Также подросткам нельзя поднимать тяжести выше установленных норм, при этом им положен ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 день в удобное время.
Ранее сообщалось, что в Новосибирске группа подростков систематически совершает противоправные действия в отношении других детей, включая вымогательство денег и избиение 14-летней девочки, по данному факту возбуждено уголовное дело о хулиганстве.
Читайте также на Om1 Новосибирск:
Беспредел малолетних: Бастрыкин проверит дело об избиении 14-летней девочки в Новосибирске
Ссылка на новость: https://nsk.om1.ru/news/society/417598-letnjaja_podrabotka_pod_kontrolem_novosibircam_napomnili_o_pravilakh_trudoustrojjstva_podrostkov/