Если работник болел в праздники, отпуск ему не продлевать не надо

Поскольку болезнь сотрудницы пришлась на период отпуска, она рассчитывала, что период отдыха ей будет продлен на количество дней болезни.Бизнес.Ру
Эта новость в СМИ