Система целевого обучения остаётся одним из ключевых инструментов привлечения кадров в здравоохранение. Об этом сообщили в Министерстве здравоохранения Калининградской области.
С начала года в Городскую больницу №4 трудоустроены 42 новых специалиста — 20 врачей и 22 сотрудника среднего звена. В 2025 году по целевой программе в учреждения региона пришли 124 выпускника. Выпуск 2026 года насчитывает 100 ординаторов, 108 специалистов и 37 представителей среднего медицинского персонала, которые в ближайшее время пополнят штаты больниц и поликлиник.
Власти региона прорабатывают новые меры поддержки — компенсацию аренды жилья и программы для переезжающих из других регионов, чтобы закрепить специалистов на местах. В министерстве отметили, что рады каждому, кто выбирает работу в медицине Калининградской области.
Ранее мы писали, что калининградские больницы в 2026 году пополнят 245 молодых специалистов.