ПФР: Вопросы – ответы по электронной трудовой книжке для работодателей

Следует ли квалифицировать как кадровое мероприятие, подлежащее отражению в СЗВ-ТД, перевод работника на другую должность на время отсутствия основного работника (например, на время отпуска по уходу за ребёнком)?Новости Адмиралтейского района Санкт-Петербурга