HR-тренды 2024: гибкий график, материальное вознаграждение и развитие лидеров

Недавно состоялась первая в этом году встреча EY HR Club, где участники клуба – HR-представители ведущих компаний страны из различных секторов экономики – обсудили текущие вызовы и перспективы рынка труда на 2024 год, передает DKNews.kz.Деловой Казахстан