Андрей Черников, представитель молодежного совета РУСАЛ Бокситогорск продолжает обучение по программе «БС-250». Молодой мужчина прошел 3 этап программы на Кия-Шалтырском Нефелиновом руднике. - Группы были сформированы заранее. Наша состояла из четырех человек. Стояла цель - увеличение объема перевезенной горной массы. Нам удалось ознакомиться с текущей ситуацией горного участка КШНР и поставить перед собой 4 задачи на весь период обучения. Самым удобным методом обработки полученной информации стал командный мозговой штурм, который помог обобщить собранные данные и построить дальнейшие планы. Наша команда была активной и целеустремленной, в результате цель достигли и получили положительные оценки от руководства предприятия,- делится с нами впечатлениями Андрей. Программа «БС-250» отлично подходит для людей, которые хотят реализовать свой потенциал. Мы рады, что сотрудники нашего завода стремятся покорять новые вершины и горизонты, развивают себя в выбранной профессии.Тихвин on-line