Если вы не увлечены своей работой, то вы не получите желаемого. Не будет ни денег, ни славы, ни карьерного роста. Вы не выдержите повседневной рутины - вас всё очень быстро задолбает и вы начнёте искать новую работу (или новый вид деятельности), мечтая о том, что уж в этот-то раз точно повезёт. Может и повезёт. Но на везение рассчитывать в таком деле не стоит.
Силы для движения вперёд может дать только одно - азарт, который вызван интересом к тому, чем ты занимаешься. Когда хочется развиваться самому и помогать в этом другим, когда хочется что-то улучшить, усовершенствовать и т.п. Если же работа вам в тягость, то вы не будете счастливы, потому что:
- К любой зарплате быстро привыкаешь. Если вы перешли с 50000 на 100000, то радовать это вас будет недолго. Ну полгода, ну год. А потом это будет просто зарплата. И если при этом ваша работа вам не нравится, то самое хреновое здесь будет то, что вам будет очень сложно её сменить, так как вам не захочется уходит на меньшую зарплату. И вы попадаете в замкнутый круг.
- Вы идёте на работу как на каторгу. Вам приходится заставлять себя работать. А это неизбежно скажется на результатах. И тогда риск потерять работу в самый неожиданный момент возрастает (я сам это проходил).
Но где взять этот азарт, который, как говорил Стив Джобс, позволит вам “ни одного дня в жизни не работать”, потому что любимое дело - это не работа.
Всё начинается с ценностей, с вашей картины мира, с того, “что такое хорошо и что такое плохо” для вас. Это ваши моральные принципы, которыми вы руководствуетесь в жизни. У каждого они свои. И даже у воров есть моральные принципы, только они не учитывают интересы простых людей.
Ценности определяют всё, в том числе и принимаемые вами решения. Именно поэтому мы так неловко себя чувствуем, когда нам приходится отступать от своих моральных принципов (а отступать, к сожалению, иногда приходится).
И если вы пытаетесь строить карьеру в системе, которая не соответствует вашим ценностям, то эта карьера обречена на провал. Здесь у вас будет всего два пути: либо уйти в другую систему, либо отказаться от своих ценностей в угоду ценностям системы.
Если вы не готовы отказываться от своих принципов, то при выборе области деятельности, в которой вы собираетесь строить карьеру, вам надо это учитывать, и не пытаться работать там, где вам придётся всё время бороться со своей совестью. Потому что в этом случае либо ваш карьерный рост будет невозможен, либо вам придётся ломать себя, что, с моей точки зрения, намного хуже. Хотя, наверно, не для всех.
Кроме того, у людей с неустойчивой психикой такие противоречия могут вызвать множество неприятностей - от депрессии до нервного срыва и других проблем со здоровьем.
Подводя итоги можно сказать, что выбранная карьера не должна противоречить вашим ценностям. Это один из главных принципов составления карьерного плана. Нарушив его, вы закладываете мину замедленного действия под ваше спокойствие, поскольку в этом случае неизбежен внутренний конфликт - между тем, во что вы верите, и тем, что вы делаете.
На этом всё. Подписывайтесь на канал или подключайтесь к группе, чтобы ничего не пропустить…