Всем, здравствуйте! Мой директор ушёл в отпуск и об этом я хотел с вами поговорить. Вы замечали, что все проблемы обостряются только тогда, когда, ваш начальник уехал отдыхать. Но! Он-то вернётся, и все, кто вёл себя недостойно, мне думается, должны держать ответ за свой выпендрёж. А, ещё, я не первый день в этом бизнесе, меня так просто не возьмёшь.) Итак, какие же, случаются проблемы? Проблема 1: кажется, что мало платят. Только вот, когда директор здесь, никто не осмелится ничего такого говорить, а стоит ему уехать далеко, так сразу все превращаются во львов...

Никогда сотрудник не бывает столь востребованным, чем накануне отпуска Его практически всегда некем заменить: появляется работа, которую знает только он. И вот тут главное — найти правильный подход! Первый вариант: временная замена со стороны. Вы заранее подбираете человека, который может справиться с работой, готовите его по конкретным обязанностям и спокойно, не выключая телефон, отправляетесь отдыхать...