Минтруда РФ дал разъяснения. В связи с регистрацией брака выходные дни законодательством РФ не предусмотрены. Однако отчаиваться не стоит. На время подготовки и проведения свадьбы можно спокойно взять отпуск за свой счет. Об этом сообщили в Минтруде РФ. Как оформить «свадебный» отпуск? Согласно 128 статье Трудового кодекса РФ, работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить ему отпуск без сохранения заработной платы. «Отпуск в связи со свадьбой предоставляется независимо...

Подготовка к бракосочетанию – ответственное дело. Как совместить шумное гуляние с работой, если очередной отпуск – не светит? Все просто: требуйте выходной. Что гласит закон Трудовой кодекс РФ дает будущим молодоженам право получить отпуск на рабочем месте на срок до 5 дней, на момент бракосочетания и его празднования, а также в рамках подготовки к свадьбе. Отказать в таком отпуске не имеют права, а чтобы подтвердить свои слова, достаточно взять в ЗАГС справку, о том, что бракосочетание действительно назначено на определенное число...

И уменьшит ли он основной отпуск?