В организацию по профессии рабочего «вахтер» принят инвалид III группы. В каком порядке следует предоставлять трудовой отпуск такой категории работников? Расчет продолжительности трудового отпуска работнику, признанному инвалидом, может быть произведен в 2 вариантах: 1) к основному отпуску (24 календарных дня) присоединяются дополнительные отпуска за ненормированный рабочий день (до 7 календарных дней включительно согласно ст. 158 Трудового кодекса (далее – ТК)), за стаж работы (до 3 календарных дней, предусмотренный ст...

Продолжительность основного отпуска работников, признанных инвалидами, составляет 30 календарных дней (постановление Совета Министров Республики Беларусь от 24.01.2008 № 100 «О предоставлении основного отпуска продолжительностью более 24 календарных дней»; далее – постановление № 100). В трудовом договоре (контракте) с работником-инвалидом продолжительность трудового отпуска определяется с учетом норм указанного постановления, а также предусматриваются иные дополнительные отпуска, которые будут предоставляться...